每个企业经过X天的经营，到了培训尾声，我们会将获得最高分值的团队进行上市，上市的团队获得团队**，赢得奖金。分值最低的团队将面临团队破产，苦心经营的企业将不复存在，撕掉队旗，烧掉队的文化，人员分流。这个项目目标是在几天训练中通过竞争、PK、评比，最后会产生**团队和最后一名，模拟市场在激烈的竞争中，如果你不努力就会被市场淘汰，接受现残酷的现实。 1、培训员工的危机感，如果不前进就以为的被市场...

塑造军魂之后，按照教练的随机分组进行新的团队组建，每一个新组建的团队代表着一家新成立的公司，公司创立初期需要有自己的企业文化、企业负责人、LOGO、宣传海报、军事版团队展示等等内容。为期X天的培训我们将会以加分制的形式对团队的整体效益进行考核，前期教官协助队长和副队长开展工作，后期教官逐渐收手交给队长和副队长全权管理团队。通过“比学赶帮超”的氛围营造，充分调动参训者责任，荣誉，团队的精神。通...

通过基本的军事队列动作训练塑形、提升。强化学员服从命令、听从指挥的意识，同时也是在强调对每个人的基本言行举止和素养进行纠正和养成。按照军人的标准要求自我，军姿、形态、意识、队列等训练，训练作为职场人自我刻苦的工作意识，吃苦耐劳的精神。1、竖立军魂意识和军人形态；2、塑造良好的形象；3、建立军事执行意识